3月14日,由市总工会、市人社局、市经信局、市工商联共同实施的2017年工资集体协商“集中要约行动”正式启动。
据介绍,实施“集中要约行动”,旨在推动企业普遍开展工资集体协商,健全完善职工工资分配共决机制、正常调整机制和支付保障机制,维护职工的合法权益,构建和谐劳动关系,促进企业健康发展。这一行动主要针对那些尚未开展工资集体协商及协商程序不规范的企业,工资专项集体合同中涉及职工工资标准、增长幅度、福利分配等条款不明确,合同针对性和实效性不强的企业,以及工资专项集体合同到期需要续签或重签的企业。我市将力争通过“集中要约行动”,使今年全市生产经营正常的建会企业工资集体协商建制率动态保持在90％以上。
为确保这一行动落到实处,市协调劳动关系三方将对开展情况进行监督检查。对无理拒绝或变相拒绝开展协商的企业,依法下达劳动法律监督意见书,拒不整改的,依法依规处理。（宋悦 陈岩）
